这种问题不应该是经营层和hr解决，应该交给公司纪委和党组织处理，党纪比企业制度有效
【 在 django 的大作中提到: 】
: 员工感觉不公平  
:  工作量增加了但是薪酬没变化
: 从公司角度不是这么看
: ...................
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