第二个你能不能干，你自己心里最清楚啊，以前管过多少人管的怎么样，别人哪知道。企业只是资历差不多就拉出来遛遛，它才不关心能不能干，不能就换人呗。
要是能力足够而且也有事业心，第二个当然好。


【 在 l20190205 的大作中提到: 】
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