哈哈，我只能说你肯定没面试过人力总监这种职位，这种真不算啥技能，但是无脑弄出这么大舆情的肯定是脑子不好的，开除一百次也不够弥补损失啊，不知道你的用人标准如何，不考虑这种么？
【 在 ksxfhs 的大作中提到: 】
: 没吹捧她，如果不发声，很多公司都会用她
: 你以为的能力，基本做不到这个职位
: 这都不理解还谈啥高层。。。
: ...................
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