这不挺好吗？倒逼工业机器人的创新和发展，最后根本不需要难伺候又容易出错的人力。
【 在 animalrain 的大作中提到: 】
: 你说错了
: 第一现在工人工资绝对比普通文员高，普通文员行政啥的月薪就是三千，工人只要肯干活五六千毫无问题
: 问题就是人性是懒惰的，一般人就是宁可当三千的文员，不肯当七八千的工人，三千我也吃饱喝足舒舒服服过得不错，干嘛要累死累活一身臭汗多挣4千呢，这4千给我带来的收益远低于痛苦，边际效用递减
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: 你要是文员月薪3百，饭都吃不饱，随时可能饿死，那肯定大家还是选择当工人，但生产力的发展导致再低的收入也足以维持温饱，哪怕月薪1千的人也可以顿顿白面馒头白米饭敞开吃，比古代地主吃得还好，这叫保底效应。有保底了人就没那么多追求了，月薪7千的人日子过得并没有比3千的人好多少，付出却多得多，傻子才干
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: 第二制造业大部分需要的是没有知识的工人，你没听说过郑州富士康招聘时是要做智商测试的么，高的淘汰，低的留下。打螺丝工作是大量重复劳动，极其枯燥，必须是傻子才能做得下去，智商高的坐不住，一会想这一会想那，受不了枯燥工作一个月就辞职，工厂不愿意要
: 当然你说的高智商工人也是需要的，但这是少数情况，  多数岗位，占大头的，是需要低智商工人的，高智商反而是减分项
发自「快看水母 于 iPhone XS Max」
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