签了绑定合同，你就没了以跳槽为手段和你上司以及HR讨价还价的权利了。
在外企，起薪高（毕业生也高不到哪里去），但涨幅低。低涨幅中给你个垫底的涨幅，连CPI都不到，让你苦熬若干年。而且可能连职位职称都不怎么给你加。。。

等你回头一看，比你后进公司没出国培训的师弟师妹工资都比你高，你就知道其中滋味了。

而且，你的职务是中国的homologation, 去欧洲train的可是按欧洲的homologation.你的人脉可都不是国内的。

以上情况，还是基于去了欧洲那边给你认真培训的假设做出的；实际情况很可能是他们放你两年鸽子。。。。




【 在 hahaing (人生海海) 的大作中提到: 】
: 为啥能详细解释下吗？
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