活干完就行了
你也不敢保证他领导就客观
【 在 waytogo 的大作中提到: 】
: 新人从别的部门转过来的  
: 公司大了也没机会接触他们部门的人  
: 就过手的时候和他领导聊了聊  
: 这次年终总结才看到历史记录里他老板的评价不太好  
: 可能接手了个山芋 怎么办？  
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我最近review了我老板对人的评价
结果就是：基本上没有一个准的。除了他评价某A too soft，某B too hard还是too harsh来着。
【 在 waytogo 的大作中提到: 】
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: 有道理  
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怎么看到老板对别人的评价
都是公开的吗

【 在 sunskysea 的大作中提到: 】
: 我最近review了我老板对人的评价
: 结果就是：基本上没有一个准的。除了他评价某A too soft，某B too hard还是too harsh来着。
: 发自「今日水木 on HMA-AL00」
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老板在给你指方向

【 在 sunskysea 的大作中提到: 】
: 各种小道消息，以及one one时候老板透露的，比如有个同事，老板说她eager to learn，哈哈
: 发自「今日水木 on HMA-AL00」
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对
领导基本上都光着


【 在 sunskysea 的大作中提到: 】
: 不是 老板识人不准的 他自己脱离具体工作很久了 年轻人有时候就是忽悠 同事就是喜欢讲些半吊的东西 我毕竟见过世面 而且还算年轻 而且近距离接触。。
: 发自「今日水木 on HMA-AL00」
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