职务总结：
作为装备辅助，瑞鑫先是给我发了一版装备计划，感觉比较乱，当时想的就是自己改好然后再发给瑞鑫。
后来想想，自己之前做工作很喜欢自己独自做，这样既让自己负担很重，也起不到锻炼新人的目的。于是就给瑞鑫发了之前我做过的装备计划，然后告诉他怎样能够做的更好。后来瑞鑫又给我发了几版，我又陆陆续续地给他指出遗漏的装备，慢慢地装备计划也就完善了。

此次装备的准备暴露了以下几个问题：
（1）协会有些新帐蓬虽然写的是三人帐（协会会作为四人帐用），但是其实只能勉勉强强住三个人，因此有两个四人帐住下会很挤，虽然我们在准备的过程中每个帐篷都搭了一遍，但是没有注意每个帐篷的实际大小，说明工作没有做细；
（2）虽然之前集体装备按照帐篷分好了，但是在分装备，借装备过程很乱，之后可以按照帐篷编号直接分好；
（3）这次听说有帐篷的炉头不太好用，装备也带了备用炉头，但是没有通知好，所以大家可能也不知道。

无论做什么职务，还是应该跟大家沟通好，通知到位，或者到营地了多问一句，有可能就这一问就能解决大家的问题。

个人总结：
之前听说过灵山海拔比较高，最近自己体能下降很多，所以对这次野营是抱谨慎的态度，一路上只敢专心走路，不敢大意，也尽量收着点劲儿走路。等爬上东灵山顶之后，知道后面没有更大的爬升了，这时才赶尽全力地走路。两天的总爬升1000多，觉得强度还好，就是第一天风大。第二天下降很多，感谢自己的登山鞋和护膝，很好的保护了自己的双脚和膝盖。

每次参加协会活动都是一次放空自己，并思考人生的机会。这次阿祥做队长，队伍风格跟之前还是有些不一样的（可能每个队长的风格都不一样），所以一开始有点不太习惯。后来我就发现自己有时候确实有些墨守成规，觉得以前怎么样，现在就按照之前的来就行了，不喜欢变化，这是不对的。不一定旧的原来的就是好的，风格不一样也不是什么问题，主要是队伍能够顺利的出山，安安全全的，这才是最主要的。所以以后还是应该积极拥抱新的事物。另外就是第一天野营，帐篷长冰宇跟徐浩鑫换帐，跟浩鑫聊天的过程中知道他是要从生物转到心理专业，然后就跟他讨论了一些心理上的问题。问他为什么要转专业，他说生物学都是从基因的角度去还原人的一些行为，这种还原论的假设是没有依据的，只能说两者关系相关，不能说有因果关系。想想也是，不能因为公鸡喜欢在黎明前打鸣就说是公鸡导致了天亮（可能实际情况下很少有单一因素导致某种结果的情况）。我们也聊了脑电波和脑机接口，马斯克的脑机试验也有吹嘘宣传的成分，并没有那么的具有颠覆性。看来很多领域喜欢夸大宣传博得人们的关注，进而能够具有资金支持。最后提出了一个神奇的问题，就是每个人看到的绿色可能都是不一样的，虽然大家都称之为绿色。然后彤宇来了一句，说她觉得人跟人很难做到感同身受。当时作为每个人的个体孤独感涌上心头，每个人之间相互理解，感同身受多么的困难呐，想起来《火影忍者》中鸣人所说的理解别人的痛苦，真的是不太容易实现的事。只能尽量提高自己的表达，沟通能力，然后始终告诉自己，人自始至终都是孤独的个体。
--
FROM 166.111.26.*