找了直接领导，他说我不知足。
说虽然最少，但有外包的干了好多项目人家一分钱没分，别人都没说啥。
他说了三点：
1、说你没干分全的项目，所以不该分钱
2、说你干了工作，但单位是给你发了工资的
3、说你你干的少，工作不饱和

现在我准备去找在领导，这是写的内容。
【 在 guhj1016 的大作中提到: 】
: 这样想的话就去找更大领导反应一下，而且是公示的时候去找
: :这还不如阿q阿q至少可以欺负王胡小d之流:这都不还去找领导反映反映，至少要表示个不满的态度，不然的话，明年你会被踩的更惨
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这直接领导算是个什么东西，真是拉低领导水平

【 在 iambigcat 的大作中提到: 】
:找了直接领导，他说我不知足。:说虽然最少，但有外包的干了好多项目人家一分钱没分，别人都没说啥。:他说了三点：:1、说你没

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因为工作上的分歧，直接领导把我微信拉黑了。
我把直属领导的意见汇总写了发在个人微信公众号上，转给主管领导看。
主管领导出差，说回来约我面谈。
第二天，他让办公室主任找我，说了三点：
1、说我在网上写这种不合适，让我删除，说这种传出去，对单位，整个系统都影响不好，会连累所有单位人都发不了钱。会说我们单位分钱不公闹事，明明是上级单位谋福利的好事让我给搞砸了。
2、问我的诉求是啥，问我想要多少。让我换位思考，若我处在直属领导的位置，我给自己和别人分多少才合适。
3、重复直属领导的观点，说我干的活没价值，没有可替代性，随便外面找个临时工都可以干。
4、说这次分钱今年是最后一次了，以后会更加严格和透明，不会像今年这样了。
说我是想这次重新分配（强调，已经签字公示了，不好重新分），还是这次就不动，明年争取多干些项目，多干多得，让我好好考考虑。
【 在 guhj1016 的大作中提到: 】
: 这直接领导算是个什么东西，真是拉低领导水平
: :找了直接领导，他说我不知足。:说虽然最少，但有外包的干了好多项目人家一分钱没分，别人都没说啥。:他说了三点：:1、说你没
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担心的事儿发生了
大兄弟你不要觉得分钱是应该的
别人看在眼里不是这样
体制外的恨不得让你贴钱上班
就算体制内的，我看到事业单位分钱都眼红
这么干对所有人都不好

【 在 iambigcat 的大作中提到: 】
: 因为工作上的分歧，直接领导把我微信拉黑了。
: 我把直属领导的意见汇总写了发在个人微信公众号上，转给主管领导看。
: 主管领导出差，说回来约我面谈。
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如果想好了鱼死网破，那是可以的，
我感觉还没有。

【 在 fcd 的大作中提到: 】
: 但是他不这么干对他自己不好啊。
: 现在他单位已经所有人对他都不好了，他还图啥呢？
: 主要是他已经向领导表达了网上曝光的意图，如果最后没实行，领导也根本不给他多分一分，你觉得他以后还有自尊，在这单位还能生存下去吗？
: ...................
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