过了几个月了，跟这朋友聊了挺久，真是一言难尽，后悔莫及：
1.这个国企机会是走市场化的，不是有家族资源安排的，所以一开始就没什么人际关系基础；
2.该国企在当地市属企业中算基础比较差、级别比较低的，最近今年才稍微像点样，但仍属于市属企业第三梯队；
3.待遇是真差，比同级别其它国企低30%-50%，毫不夸张，据说到手1年20以内，就这样；
4.关键是部门人际关系复杂，虽是部门总，基本部门一个贴心的都没有，都是老油条或者有关系的，指挥不动、工作能力差，大部分时间自己干，干得吐血。

以下为原帖，重新更新：
————————————————
一朋友，30出头，在一线城市当个小金融机构部门领导，年薪四五十万应该有，而且也买房买车结婚有小孩了吧。
突然听说年底回老家了，问他说是老家省会搞什么人才返乡，安排他到省会城市下属国企总部当部门负责人。他原来是在民企金融机构。
他们省会说实话挺差劲的，我估计他顶天也就二十万了。
这种人图啥？
--
修改:banshiyuan FROM 59.52.78.*
FROM 223.104.64.*