跟谁学
跟谁学隶属于北京百家互联科技有限公司,是一家中国领先的互联网教育科技公司,2014年6月,陈向东带领创建跟谁学。 2015年3月30日,宣布A轮融资5000万美元。2019年6月6日,成功登陆美国纽约证券交易所(NYSE:GSX)。
秉承“在线学习更高效”的学习理念,坚持“好老师、好课程、好服务、高科技”的价值主张,全力打造“直播+辅导”双师模式,优选名师,打造上千门精品课程。优秀辅导老师全程服务,课堂互动多,课程有回放,提供的课程服务涵盖小学,初中,高中,大学,成人英语,思维训练,瑜伽,家庭教育,国学,从业考证等几十个品类。通过专职专业的教学辅导团队和强大的技术能力,致力于为学生和家长提供个性化、互动化、智能化的在线学习体验。
地址:北京海淀区西北旺东路10号院7号楼博彦科技西门跟谁学总部
官网:
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高级JAVA工程师
任职要求:
1、 本科及以上学历,5年以上工作经验,计算机及相关专业优先;
2、 基础扎实,精通面向对象设计的基本原则和常用的设计模式并有丰富的使用经验;
3、 精通Java web开发,熟悉MVC模式及相关框架使用;
4、 熟练使用mysql,oracle等数据库的一种以上,熟悉事务机制,以及熟悉数据库及sql优化;
5、精通springmvc熟悉spring boot及其微服务周边中间件,有实践经验;
6、 熟悉Linux操作系统,能够编写脚本及配置相应Java运行环境;
7、 深入理解常用的缓存中间件如redis,memcache;具备分布式缓存设计经验者优先;至少熟悉一种消息中间件,如 RabbitMQ、RocketMQ、ZeroMQ、kafka 等;
8、 熟悉常见数据结构和算法,有分布式系统设计经验,有大型互联网公司高并发、大数据架构设计经验者优先;
9、工作积极主动,有责任心, 良好的学习能力及较强的团队精神,能够承担一定压力,具有很强的分析能力和解决问题的能力。
工作职责:
1、负责跟谁学好课核心业务的研发工作,参与微服务架构的设计和落地;
2、根据业务需求进行系统模块的技术文档编写及设计;
3、准确理解需求并且开发出高质量的代码;
4、参与方案讨论、技术研究及参与解决开发中的技术难题;
5、参与系统性能的优化。
前端技术专家
任职要求:
1. 计算机相关专业统招本科及以上学历,6 年以上专职前端开发经验;
2. 精通 HTML、CSS 与 JavaScript,关注 HTML5/CSS3/ESNext, 有 TypeScript 开发经验优先;
3. 至少熟练掌握 Vue 或 React 中的一种,对相应开源社区有贡献的优先;
4. 熟练掌握 HTTP 协议,关注 HTTP/2 与 HTTP/3 对开发的影响,精通相关的优化手段;
5. 对前端工程化有自己的经验心得,能通过工程手段落实代码规范,提升效率及质量;
6. 能基于现有技术栈,结合业务场景提出最优方案,能很好的平衡需求与时间的矛盾;
7. 熟悉跨浏览器、跨终端的前端开发,有NodeJs开发及运维经验者优化;
8. 良好的学习能力、沟通能力,追求完美,有工作激情,能承受较高的阶段性压力;
9. 自我管理能力强良好,崇尚团队合作,快速的学习能力,乐于分享与沟通。
职位描述:
1. 负责跟谁学好课前端的架构设计方案优化;
2. 负责业务需求沟通与开发支持;
3. 负责在线教育相关方向前沿技术与创新探索;
4. 持续优化项目的开发流程、性能与用户体验;
5. 参与前端团队建设及人才培养,提升前端开发效率与质量。
高级前端工程师
任职要求:
1.计算机相关专业本科及以上学历,5年以上前端开发经验;
2.精通 JavaScript、CSS、HTML 等前端相关技术,熟悉ES6、ESNext;
3.精通react全家桶,并具备一定的项目架构能力;
4.具备扎实的计算机相关知识基础并有良好的编码规范;
5.掌握常用的项目打包工具,对前端工程化有一定的见解,熟练掌握项目打包优化、页面性能优化的手段;
6.良好的学习能力、沟通能力,追求完美,有工作激情,能在较大强度下工作;
7.自我管理能力强良好,崇尚团队合作,快速的学习能力,乐于分享与沟通;
8.有基于Nodejs的服务端开发经验者优先;
9.有一定团队管理经验者优先。
职位描述:
1.参与前端团队的技术决策,架构建设及优化;
2.前端前沿技术的调研和落地;
3.持续优化用户体验,页面性能。
高级Android开发工程师
任职要求:
1.本科及以上学历,计算机相关专业,5年以上android开发经验。有独立完成app开发到上线的经历;
2.熟悉Android平台UI设计,熟悉常用布局;包括各种控件、布局方式、动画和自定义控件的使用方法;
3.熟悉常用Android应用开发框架,并深入了解实现原理;
4.熟悉Android系统体系结构,熟练掌握多线程、同步异步、IO、网络以及数据库开发;
5.具备独立思考、分析和解决问题的能力,良好的团队协作意识和积极的工作态度;
6.有大型移动应用设计和开发经验者优先;
7.有flutter开发经验者优先。
工作职责:
1. 功能研发和性能优化;
2. 分析和解决用户反馈的性能问题;
3. 设计良好的代码结构,不断迭代重构;
4. 承担重点、难点的技术攻坚。
测试经理
职责描述:
1. 负责测试工作总体管理,包括测试团队管理,测试方法改进、指导、跟踪、控制项目测试过程,确保项目测试符合流程与规范,测试效率提升,产品质量提升;
2. 负责产品整体质量控制,识别可能的质量风险并推进解决;
3. 负责测试相关技术与工具的开发与研究,测试团队成员的培训和技术指导,提高整体测试水平。
任职要求:
1. 计算机相关专业本科及以上学历,学历要求全日制统招本科;
2. 5年及以上互联网产品测试经验,2年以上团队管理经验;
3. 熟悉各种软件测试理论和方法,包括测试体系搭建、功能、性能、和自动化等;
4. 熟练掌握JAVACpython等至少一门编程语言有实际使用经验者优先;
5. 有较强的责任心、快速学习能力和良好的沟通能力以及推进能力。
简历投递请发送:
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