海纳AI 北京 急聘 人才测评内容研发
人才测评内容研发 15-30K*15薪
职位联系人微信：QX200423 邮箱：echoran@126.com
办公地点：北京市海淀区知春路量子芯座大厦18层
测评内容研发
岗位职责：
1、学习各行业领域的专业知识，包括不限于金融、咨询、互联网、AI、科技、化工能源、医药医疗等；
2、参与或主持海纳人才测评产品开发工作，包括理论研究、题目开发、POC试测及校准工作
任职资格：
1、应用心理学或人力资源管理专业
2、具备1年以上人才测评或职业规划相关项目实操经验
3、有极强的学习能力、思维活跃开放，有极强的抗压能力，能够适应加班及出差的工作环境
4、优秀的语言组织能力及沟通技巧，极强的感召力、责任心及客户服务意识
5、具有良好的职业形象与职业道德，对人才测评的研究和产品化推广有强烈热情和创新精神


海纳（Hina.com）聚焦打造AI面试测评平台（包括AI面试/在线考试/视频面试等工具），由虚拟面试官7*24小时自动邀约、自动面试、自动评估，已被顺丰/沃尔玛/中兴/吉利等数十家500强使用近600万人次。团队骨干均来自微软研究院、字节跳动、小米等。
创始人梁公军曾任微软技术顾问、鲜果网创始人（KPCB投资/3000万App用户）。天使投资人包括微软亚洲研究院副院长曾南山、58集团HRVP段冬、光辉国际合伙人姜旭等AI及HR专家。
海纳尤其适合大规模的校园招聘、蓝领招聘、白领初阶岗位招聘、工程师在线编码考试、严肃考试等场景：
1、校园招聘及白领初阶岗位招聘：
一面用海纳AI面试做大规模自动初筛，二面用海纳的在线考试/视频面试，自动生成人才的超级视频简历及量化评估报告
典型案例：招行、中兴、吉利等
2、蓝领招聘：
使用海纳AI面试，自动邀约、自动面试、自动评估，把以前2-10天的面试上岗周期缩短到1天以内，永远先人一步抢到优质人才
典型案例：顺丰快递、沃尔玛等
3、工程师在线编码考试：
在线编码IDE、自动代码分析
典型案例：吉利、中兴等
4、严肃考试：
央国企、政府公共事业单位的考试，AI巡考防作弊，安全可靠
典型案例：上海铁路局等
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