为啥你们的眼中只有钱呢  市场经济的工资是有供需决定的  
除了钱，社会认可度还包括很多好吗 比如社会地位 所出的阶层等
前面的朋友说职教的工资超公务员之类   公务员是职业 职教是学历  这完全是将这两种对立起来了 就是骨子里对职教的歧视  

建议公务员 教师 国企招考应该放弃唯学历论 不要一刀切  高端人才可以招考博士 硕士，一些基本岗位（比如收发文、档案、网管等）也可以召开中专职教的  这样才能体现社会对职教的认可
无论985 211，还是职教的，都可以在一个政府部门 一个学校上班  
比如 如果某些政府也招考一些职教的  一些本来有能力上高中或者大学的 可能就会根据自己的爱好选择上职教 也能分流一些高智商的孩子去职教（类似于80年代的中专）

现在职教入学的孩子都是大家眼中的差生  毕业从事的工作都是大家眼中的脏乱差

这样谁还肯送孩子去职教呢

PS  我一直觉得不是所有的岗位都需要高学历的  我单位出红头文的女孩（人大硕士）生孩去了，临时找了一个快退休了阿姨（收发报纸的），word都用不熟练，最早打字还用一个手指敲，干了快2年了给各部委报文件也没出过差错


【 在 U238 的大作中提到: 】
: 社会认可度差只有一条路能解决，就是工资待遇继续提高。
: 比如快递年薪25万，理发年入40万，美容年入50万，相对应白领基本就是15-25万
: 这样社会就认可了，一个赚钱名声低，一个没有那么赚钱但是名声高，动辄在5A级写字楼上班吹着空调，日晒不着雨淋不着。
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领导干部把子女送进职教出来也不会做普通工作的。
我们单位的领导没几个鸡娃的，基本上都出国读本科，局长的闺女高一就送英国去了。

【 在 Hxy001 的大作中提到: 】
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: 啥时候领导干部带头把子女快乐教育送进职教出来做普通工作
: 其实就是这一条
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你信吗？即使是真的，大部分tony挣的并不多，并且劳动强度比一般工种大多了，生病休假也没有保障，所以不要一叶障目。
【 在 aliciabj 的大作中提到: 】
: 我在木北剪发的托尼跟我说他一年加分成差不多七八十万，她老婆开美容院的，比他挣得还多。他和他老婆一起给小舅子投资开了个小火锅店，一年也挣大几十万。
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说得好。中国的职教变成恶性循环了，招生差、师资差、条件差——毕业生社会不认可。我一直想，98年开始，要是不搞本科大扩招，而是把那些财力人力投到职教，真正让职教能有好的资源，培养出社会认可的人才，反过来就能招到一部分优质的生源。这样的局面就好了。
现实的情况是，几十年来，上上下下都在口嗨，要重视职教，职教与普通教育同等重要。。。p用没有
【 在 Syou 的大作中提到: 】
: 为啥你们的眼中只有钱呢  市场经济的工资是有供需决定的  
: 除了钱，社会认可度还包括很多好吗 比如社会地位 所出的阶层等
: 前面的朋友说职教的工资超公务员之类   公务员是职业 职教是学历  这完全是将这两种对立起来了 就是骨子里对职教的歧视  
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同意你的观点
我知道一个事业单位后勤是个院士的博士后接手的岗位，安排新生入职，宿舍什么的，以前是中专生干的…咱们国家博士后干这个，颇有欧美博士开出租的味道了
【 在 Syou 的大作中提到: 】
: 为啥你们的眼中只有钱呢  市场经济的工资是有供需决定的  
: 除了钱，社会认可度还包括很多好吗 比如社会地位 所出的阶层等
: 前面的朋友说职教的工资超公务员之类   公务员是职业 职教是学历  这完全是将这两种对立起来了 就是骨子里对职教的歧视  
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