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主题:央企工作有老三会开除吗?
20楼
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zhouxiaofu
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2020-08-22 19:42:43
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只看此ID
别让单位知道就没事了。
说个国企案例供参考,孕妇不能辞退,但规定必须要对其处理,最后把这个员工从管理岗调到操作岗。
【 在 bjlawyer () 的大作中提到: 】
: 如题,可能意外中招了
--
FROM 106.37.126.*
21楼
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bjlawyer
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2020-08-22 21:01:54
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只看此ID
谢谢
【 在 zhouxiaofu 的大作中提到: 】
: 别让单位知道就没事了。
: 说个国企案例供参考,孕妇不能辞退,但规定必须要对其处理,最后把这个员工从管理岗调到操作岗。
--
FROM 113.47.224.*
22楼
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tinalee
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2020-08-23 12:40:18
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只看此ID
女的咋可能瞒的住
而且小员工更危险啊,一是很容易被替代,二是虽然没得罪人但也没啥人会大力保她。
猜测年龄也不大吧,工作年头不算多,生三次孩子,她领导估计对她印象也很一般了。
要么就看看能不能找个理由请一年长假,停薪留职那种。注意藏好别逛着街被大家发现了。
要么就老实儿的跟单位说了,现在政策松各个单位也不一样。
【 在 bjlawyer 的大作中提到: 】
: 这么严重吗?
: 能否瞒住?
: 媳妇是央企的,我体制外
: ...................
--
FROM 120.244.210.*
23楼
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bjlawyer
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2020-08-23 12:44:04
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只看此ID
谢谢
【 在 tinalee 的大作中提到: 】
: 女的咋可能瞒的住
: 而且小员工更危险啊,一是很容易被替代,二是虽然没得罪人但也没啥人会大力保她。
: 猜测年龄也不大吧,工作年头不算多,生三次孩子,她领导估计对她印象也很一般了。
: ...................
--
FROM 113.47.224.*
24楼
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guaren2019
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2020-08-23 13:57:49
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只看此ID
那么强烈的想要老三的话,在不在央企就不重要了
【 在 bjlawyer 的大作中提到: 】
: 如题,可能意外中招了
--
FROM 223.72.43.*
25楼
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sandy1366
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2020-08-23 20:27:04
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只看此ID
我们这一个小职员上周五休假生老三了,全程没瞒着谁,目前没看到什么处分。
【在bjlawyer的大作中提到:】:
如题,可能意外中招了
※ 修改:·sandy1366 于 Aug 23 20:29:17 2020 修改本文·[FROM: 117.100.192.*]
※ 来源:·
https://exp.newsmth.net
·[FROM: 117.100.192.*]
修改:sandy1366 FROM 117.100.192.*
FROM 117.100.192.*
26楼
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bjlawyer
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2020-08-23 22:54:10
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只看此ID
央企吗?有产假和生育保险吗?
【 在 sandy1366 的大作中提到: 】
: 我们这一个小职员上周五休假生老三了,全程没瞒着谁,目前没看到什么处分。
如题,可能意外中招了
--
FROM 113.47.224.*
27楼
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HBTModel
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2020-08-24 07:01:12
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只看此ID
想啥呢,产假和生育保险怎么可能有
领导好心可以请事假
无法办理生育服务单,产检、最后生都不能走保险
孩子上完户口一切正常,办理一小后可报销孩子住院费用,如果有的话
【 在 bjlawyer 的大作中提到: 】
: 央企吗?有产假和生育保险吗?
: 【 在 sandy1366 的大作中提到: 】
: : 我们这一个小职员上周五休假生老三了,全程没瞒着谁,目前没看到什么处分。
: ....................
- 来自「最水木 for iPhone 6 Plus」
--
FROM 117.136.38.*
28楼
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access
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2020-08-24 10:48:29
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只看此ID
想啥呢,绝对开除
除非没人知道,但这个太难做到了
--
FROM 112.10.54.*
29楼
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smartbit
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2020-08-24 10:52:47
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只看此ID
不可能不知道,人事档案在哪里摆着呢
【 在 heiss 的大作中提到: 】:
不会
生就生了,单位不知道
- 来自「水木社区App for Android」
--
FROM 106.38.133.*
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