- 主题:Re: 工作压力太难了
你也是啊
【 在 xiaolvjiejie 的大作中提到: 】
: 销售总监的工作不就是这样的吗？我觉得这就是这个职位很正常的压力
: 咱们这个岁数拿的钱比20多岁的人多，多出来的部分不就是处理这些乱七八糟的事情、操这些心和承受这些压力的吗？
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: ...................
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FROM 27.29.226.*
根源是普遍的员工低素质
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【 在 quanq 的大作中提到: 】
作为一个上市公司大区域销售总监，管理上百号人，一天到晚脑子里全是工作，半夜醒来也是这样，醒来后的第一件事不是渠道建设或者
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FROM 114.254.2.*
搞销售就没见过压力不大的
看起来领导对你挺满意，那你这压力就是来源于自己
工作再重要，也不过是工作而已，又不可能你销售做好了就名垂青史
应该给自己留一点空间，观察下自己，思考，再调整状态
人首先是人，不是工具
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FROM 36.112.19.*
你是周恩来，劳碌命，关心细节。
建议你学学小邓，找几个人，权全部下放给他，考核他的绩效，其他你不用管。
【 在 quanq您 的大作中提到: 】
: 作为一个上市公司大区域销售总监，管理上百号人，一天到晚脑子里全是工作，半夜醒来也是这样，醒来后的第一件事不是渠道建设或者内部人员管理。
: 虽然年薪税前200多万，股票看运气和业绩，但是感觉度日如年。求开导，我能否撑满三年回总部或者直接放弃仕途找个钱少事不少离家近的工作算了。
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FROM 120.237.12.*
转移压力。给各分管施加压力，分流你的压力就好了。
【 在 quanq 的大作中提到: 】
作为一个上市公司大区域销售总监，管理上百号人，一天到晚脑子里全是工作，半夜醒来也是这样，醒来后的第一件事不是渠道建设或者
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FROM 175.167.154.*
这个真是不太多
我们部门总经理，虽然手下也是100多人，但是业务发展成熟，人员资质匹配且都是老手，压力不太大，而且有上升空间，年薪260，税后。
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【 在 quanq 的大作中提到: 】
作为一个上市公司大区域销售总监，管理上百号人，一天到晚脑子里全是工作，半夜醒来也是这样，醒来后的第一件事不是渠道建设或者
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FROM 223.104.39.*
他这职位比部门总经理低一级好不，部门总经理相当于销售公司产品线总经理。
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【 在 shuos05aaa 的大作中提到: 】
这个真是不太多
我们部门总经理，虽然手下也是100多人，但是业务发展成熟，人员资质匹配且都是老手，压力不太大，而且有上升
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FROM 223.104.44.*
增长准备持续几年。不可能一直涨啊
【 在 quanq 的大作中提到: 】
: 我对增长率要求较高，靠他们自己的思维是很难实现，非常想对他们洗脑，但有时感觉很无奈。
: 【 在 raininghard 的大作中提到: 】
: : 100多人 主要靠下面各级领导的管理吧
: ...................
--来自微水木3.5.11
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FROM 223.104.244.*
不知道回帖有没有骂人的
哈哈
【 在 quanq 的大作中提到: 】
: 作为一个上市公司大区域销售总监，管理上百号人，一天到晚脑子里全是工作，半夜醒来也是这样，醒来后的第一件事不是渠道建设或者内部人员管理。
: 虽然年薪税前200多万，股票看运气和业绩，但是感觉度日如年。求开导，我能否撑满三年回总部或者直接放弃仕途找个钱少事不少离家近的工作算了。
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FROM 114.249.222.*
没有，好像都很认真地回复
谁说本版负能量
【 在 Dadubaba 的大作中提到: 】
: 不知道回帖有没有骂人的
: 哈哈
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FROM 219.142.99.*