人力资源实习生职位描述：    
  
        
工作职责：    
        
1、根据JD发布在各招聘网站上发布职位；    
2、协助进行各个岗位的简历初筛；    
3、完成上级领导交办的其他工作。    
        
任职要求：    
        
1、全国重点大学本科或以上学历；    
2、对互联网感兴趣，认真负责，学习能力和执行能力较强；    
3、每周至少到岗4天；    
4、研二或者大四（有充裕时间）的同学优先；  
5、最好有相关人力资源实习经验。  
        
        
有意者请发送简历至chao.ye@renren-inc.com,标题请注明应聘人力资源实习生+每周到岗天数+何时到岗+姓名，谢谢！
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