工作职责：

-辅助部门管理晋升、薪酬调整、绩效管理及人员预算等涉及的流程管理及数据管理工作
-辅助实施年终考核、培训调研等人力资源项目
-其它日常事务



要求：
-必须实习6个月以上，至少4个月，每周4天
-2014或2015年毕业

简历投递邮箱huangxuejiao@baidu.com 注明水木。
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