关于科锐国际：（公司网址：www.careerintlinc.com ）
作为亚洲领先的整体解决方案提供商，以及国内本土最大的猎头公司之一，科锐国际为众多客户提供了多样的服务产品，包括长期的雇员招聘，招聘流程外包，短期及第三方雇员招聘等。我们80%的客户来自跨国企业，其他的则来自中型企业与快速成长的企业。
科锐国际成立于1996年，在全国16个重点城市拥有分支机构，超过1000名专业招员，在过去的17年中，科锐国际一直致力于在18个相关行业与领域中为客户提供最优质的服务，以满足客户在所有层次的需求。我们在的全方位一站式招聘整体解决方案，力求为客户打造出具有竞争力的第一流管理团队。科锐国际于2004年进军香港市场并与来自欧洲和其他地区的合作伙伴开展紧密的合作，开始在国际市场上全面亮相。
目前，科锐国际专注于长期雇员招聘，招聘流程外包；短期及第三方雇员招聘三项主营业务，根据服务定位的不同，科锐国际能够根据客户的具体需求为其量身定制不同的招聘解决方案，很好的满足客户的需求。
关于金融组：
科锐国际金融组以专业领域细分化为导向，主要服务众多的金融领域客户：囊括中外资银行，基金，证券，信托，保险等机构。我们的客户包括花旗银行，摩根大通银行，德意志银行，法国兴业银行，平安集团，瑞银证券，民生证券，工银租赁等。金融组每年为诸多金融行业客户输送高质量的候选人，保持稳定而密切的合作关系。
关于猎头助理researcher职位：
Major Task
-Research Industries:
Become familiar with industries and companies.
-Research Companies:
Create target companies lists. Research and structure companies from lists. Create executive summaries to outline overall company.
-Research Candidates:
Conduct search and pre-screening to identify potential candidates for searches.
Responsibilities:
1. Conduct the pro-active search as to different functions;
2. Set target list for each case including corporation information for the special industries.
3. Make cold calls and communicate mostly through the telephone to find the potential candidates;
4. Arrange face to face interview between candidates;
5. Conduct the telephone screening according to recruitment requirements;
6. Be responsible for conducting paper work;
7. Data entry and maintain database;
8. Get involved in other relevant responsibilities.
关于我们的期望，希望你：
踏实，认真，虚心，从基本的事务性工作开始，积累大量的行业人才信息，能够用1-2年的时间，成长为优秀的高绩效猎头顾问
-2014年大学本科/研究生毕业，专业不限，但对金融行业有兴趣了解和深入学习；
-由于我们的客户涵盖中外资企业，需要你有良好的英语书面及口头沟通能力（至少通过CET-6）
-实习期能尽快开始，每周基本能保证5天全勤，特殊情况予以准假。
-毕业后有意从事猎头行业，该职位如表现合格，我们有转为正式员工的Headcount。
-条理清晰，善于有效沟通，并有优秀的解决问题的能力；
-对猎头行业富有热情，踏实认真，耐心有韧性，认同“厚积才能薄发”；
-工作主动性强，具备较强的学习能力和观察能力；
-对人才市场具备一定的敏感度和判断能力；
-良好的电脑操作能力；
-良好的自我激发能力及团队合作精神；
-能承受工作压力，并按时完成工作。
工作地址：北京市朝阳门
联系方式：有意者请将中英文简历及个人照片投至oliviazhang@chinacareer.com
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