【保研、研二、大三、保证三个月以上同学优先】
工作职责：
-协助HR完成业务部门招聘工作，包括面试官、候选人的双向沟通，面试安排，面试数据的统计分析等
-根据职位描述，独立进行简历搜寻及初步筛选
-维护并开拓招聘渠道，包括BBS、三大网站、公司简历系统等
-及时收集并统计招聘相关信息和数据，完成招聘报告
职位要求：
-保研、研二在校学生优先，能保证半年以上的实习时间
-逻辑思维清晰，耐心、认真、细致，做事积极主动
-有互联网公司人力资源招聘相关经验者优先
有意者请将简历发送至：wumingbo@baidu.com 并以“姓名—人力资源实习”命名
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