工作内容：    
-协助人力资源部日常工作，工作内容大致如下：
-招聘事宜协调安排；
-入离职手续办理，证明开具等员工关系相关事宜；
-定期数据统计，记录与整理；
-其他工作相关工作；
  
职位要求：    
-2015年毕业，能保证六个月实习，每周至少三天；  
-500强或金融公司HR实习经验（最好有招聘相关实习经验）；  
-工作认真踏实，良好的沟通能力和学习能力，做事情细心仔细；  
-能熟练操作OFFICE办公软件，对其功能（如基本函数、工具使用等）有充分了解。
-英语（包括书面/口语）熟练者优先考虑。

申请办法：    
请将邮件和简历命名为“HR Intern 2-University-Name”发至邮箱talent@cicc.com.cn，截止时间2014年2月28日。
--
修改:cicccampus FROM 123.127.131.*
FROM 123.127.131.*