【公司简介】          
作为亚洲领先的整体招聘解决方案提供商，科锐国际人力资源有限公司成立于1996年，在大中华地区拥有35个分支机构。超过1000名专业招聘顾问。在过去的一年中，科锐国际成功为企业推荐的长期雇员及派遣雇员总数超过2万人，中高级管理人才及专业技术人才超过16000名。科锐国际与超过1500家著名跨国及中资企业长期合作，其中60%为外资企业、30% 为快速成长民营企业、10% 为国有企业。客户中75%为重复购买客户，包含大量服务10年以上的客户。      

注：RPO，招聘流程外包，目前在为华为项目进行招聘。

【工作职责】  
-负责支持岗位招聘的部分前期工作，包括但不仅限于简历搜索、初步筛选以及职位沟通等；  
-负责相关职位的面试安排及接待工作；  
-负责部分职位人力资源信息系统维护工作；  
-积极主动并按时完成主管领导分配的工作和任务。  
【任职要求】  
-大三，研一或者大四保研的在京学生，一周至少可保证4天全职工作，至少保证三个月以上实习时间；  
-人力资源、行政等管理类相关专业优先；有人力资源相关实习经验者优先；  
-良好的英文听说读写能力；  
-对人力资源有极大的热情，日后希望在人力资源领域发展。

【工作地点】北京市朝阳区朝阳门外大街22号泛利大厦701
            
【实习期间待遇】          
1.本科生税后80元／日；          
2.研究生税后100元／日；        
【申请方式】          
发送简历至cherrywang@careerintlinc.com ，邮件标题为“RPO实习+姓名+学校+每周可实习的天数+可实习月数”
※ 修改:·donliue 于 Aug 13 10:30:59 2014 修改本文·[FROM: 124.205.146.*]
※ 来源:·水木社区 http://www.newsmth.net·[FROM: 124.205.146.*]

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