乐相国际人力资源（北京）有限公司招聘人力资源实习生，需求如下：

职位名称：人才评估助理顾问

工作职责：
1、协助顾问完成人才开发与评估、商业信息调研等项目的市场开拓、业务洽谈、方案策划、组织实施、结果处理和分析总结；
2、协助顾问完成面试评估研究与分析，面试精准度工具研发，撰写人才评估报告；
3、协助顾问有效维护客户关系，协调各方工作和内外部资源，完成部门项目执行，推进项目顺利开展。

职位任职资格：
1、全日制硕士及以上学历（条件特别优秀的可放宽到本科学历），心理学、人力资源、企业管理、法律、行政管理等相关专业；
2、掌握心理测量学的基本理论，了解国内外先进的人才评估技术和主要手段，特别是面试评估技术；
3、具有较强的综合分析能力和文字表达能力；
4、有人才开发与评价的实践工作经验和企业相关工作经历的优先考虑。

培训助理  JD
工作职责：
1、负责课程前准备、课程中执行及课后相关整理等课程服务全程工作；
2、负责与课程相关的电话访谈、课前调研统计、出具测评报告等工作；
3、客户/顾问提出的与课程相关的其它工作；
4、培训课程活动准备、执行工作；
5、其它项目内支持工作。

任职资格:
1、人力资源或相关专业本科及以上学历，了解培训、招聘等相关理论知识；
2、一年以上人力资源工作经验者优先；
3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；
4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
5、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。

有意者请发简历至:vicky_liu2011@sina.com,请在标题注明“姓名+性别+学校+年级+专业+应聘岗位”。

日薪面议，工作地点;海淀区海通时代商务中心A2座
工作时间：一周至少 3天，可全职者优先。
实习期间表现优秀者可签劳动合同。

公司简介;
乐相国际人力资源（北京）有限公司（简称“乐相国际”）成立于2012年2月，是由北京双高人才发展中心和北京海外学人中心强强联手，整合各自优势资源共同打造的国际化人才寻访专业平台，注册资本1300万元。乐相国际致力于为客户提供最有效的人才多元化解决方案，公司以人才资源合理化配置为目的，以现代化信息技术为基础，以独立开发的人才评估系统为依托，秉承高效、精准、诚信的原则，为各类企事业单位甄选、配置适应客户职位和人文需要的各个层级的人才。

   乐相国际的愿景是成为“客户尊敬的人力资源服务商”，公司以“尊重企业的用人理念，协助企业加速发展；尊重人才的价值观念，为人才提供发展机遇”为宗旨，通过多元化的人力资源服务，帮助客户在最短的时间内配置最合适的人才，完善人力资源配置方案，助力客户构建核心竞争力。

   乐相国际的前身是北京双高人才发展中心的推荐部，其人才寻访业务在北京双高精心培育五年，寻访团队目前聚集了30多名各行业的资深顾问，他们对各自领域有着雄厚的知识积累和对行业的深度理解。推荐部先后为金融投资、能源化工、工业制造、IT通讯、房地产、医药、教育等行业的300多家客户提供了专业的人才寻访服务。
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