工作内容：
1.分析、选择、维护、拓展各类招聘渠道，满足公司的人才需求；
2.负责职位发布及维护
3.负责简历筛选及电话预约面试的具体执行；
4.各种招聘数据汇总；
5.初级职位招聘及沟通工作

岗位要求：
1.统招本科及以上学历，有相关招聘实习经验优先考虑；
2.对互联网、网络游戏行业人力资源市场有一定了解；
3.擅长沟通，性格开朗、细心；
4.人力资源专业优先考虑
5.自驱力强，能够自我激励，思维活跃，执行力强；能够不断主动提出改进现有工作的意见及建议，并能提出解决方案、高效执行

公司简介：
新浪游戏起初是最大的中文游戏媒体，下设PC网络游戏、手机游戏、单机游戏、电子竞技、电视游戏、休闲游戏、产业等7大内容板块，是中国游戏行业最大的游戏门户网站。2011年新浪游戏开始追求多元化发展与经营，业务开始涉及客户端游戏、网页游戏、棋牌游戏等各式游戏的代理运营与研发合作，新浪微游戏、新浪玩玩、新浪超级体育等先后成为行业瞩目的明星平台。
如今，新浪游戏宣布从新浪母公司独立，脱离固有运营模式的同时确立了全新的目标航线，遵循新的企业文化致力于游戏产业的发展与经营。

联系方式：
fushuang1@game.sina.com(注明姓名+应聘岗位+信息来源）
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