工作内容:
1.分析、选择、维护、拓展各类招聘渠道,满足公司的人才需求;
2.负责职位发布及维护
3.负责简历筛选及电话预约面试的具体执行;
4.各种招聘数据汇总;
5.初级职位招聘及沟通工作
岗位要求:
1.统招本科及以上学历,有相关招聘实习经验优先考虑;
2.对互联网、网络游戏行业人力资源市场有一定了解;
3.擅长沟通,性格开朗、细心;
4.人力资源专业优先考虑
5.自驱力强,能够自我激励,思维活跃,执行力强;能够不断主动提出改进现有工作的意见及建议,并能提出解决方案、高效执行
公司简介:
新浪游戏起初是最大的中文游戏媒体,下设PC网络游戏、手机游戏、单机游戏、电子竞技、电视游戏、休闲游戏、产业等7大内容板块,是中国游戏行业最大的游戏门户网站。2011年新浪游戏开始追求多元化发展与经营,业务开始涉及客户端游戏、网页游戏、棋牌游戏等各式游戏的代理运营与研发合作,新浪微游戏、新浪玩玩、新浪超级体育等先后成为行业瞩目的明星平台。
如今,新浪游戏宣布从新浪母公司独立,脱离固有运营模式的同时确立了全新的目标航线,遵循新的企业文化致力于游戏产业的发展与经营。
联系方式:
fushuang1@game.sina.com(注明姓名+应聘岗位+信息来源)
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