我们是一个年轻的初创团队,刚拿到顶级投资机构的第一轮投资。CEO在伯克利3年读完计算机本科,做过投行,之后加入了一家旧金山的创业公司,公司已从当时的20人成长为100人的独角兽,之后仍毅然放弃高薪高期权辞职回国创业。CTO之前计算机/数学竞赛保送到上海交大,并在交大和密西根完成计算机本科,之后放弃了Facebook的offer,去斯坦福攻读计算机硕士,毕业又再次放弃创业公司的offer,回国创业。
我们非常注重技术和产品,并坚信好的产品能赢得市场,所以在组建团队的过程中,我们很希望打造一支高质量的工程师/设计师团队。我们开发的是一款HR相关的SaaS产品,为HR提高工作效率,为公司提升招聘竞争力。市场前景广阔,扩展性强,我们有信心将她做大做好。希望各路大牛加入我们,共同打造一款极致产品。
我们目前使用的前端技术有React.js ,ES6 (Babel),以及Webpack。我们非常注重代码质量、模块化、以及可扩展性。不熟悉我们的技术栈?没关系,我们可以共同学习。经验不够丰富?没关系,我们坚信学习能力>>以往经验。
坐标是北京,我们刚刚入驻36Kr的氪空间,现在在中关村创业大街办公。
现招聘:
web前端工程师(实习)
我们希望你:
1. 聪明,自信,善于分析解决问题,对技术(尤其前端技术)极其热爱。
2. 有自我驱动力,能够自主地高质量完成任务,不需要别人督促。
3. 能够流畅阅读英文技术文档。
4. 有良好的编程习惯,有代码洁癖。
我们能给你:
1. 高于行业水平的实习生工资。
2. 技术大牛带队真枪实干,学习实践最前端的web技术,解决一个又一个技术challenge。
3. 转正机会。
加分项:
1. Github 链接
2. 个人网站链接
要求每周至少工作四天,至少工作三个月。
想要进入一个充满鸡血的初创团队感受创业梦想带来的激情吗?赶快砸简历! 感兴趣的同学请将个人简介以及简历发送到 orion@trymoka.com
--
FROM 106.39.119.*