岗位职责：
1、协助上级完成基础的人力资源事务性工作；
2、根据工作分工，涉及人力资源各模块（培训、企业文化、薪酬等模块）的工作支持；
3、完成日常工作或上级交办的其它临时、项目性工作。

任职条件:
1、本科/硕士17届毕业生，人力资源管理专业优先；
2、细心，责任心强，学习能力强，热爱人力资源工作；
3、对数字敏感并且细心，熟练操作EXCEL等办公软件；
4、有一定的逻辑思维能力；
我们提供：
1、一份规范的实习证明
2、100-120元/天 的不扣税实习薪资
3、舒适的工作环境
4、每周一次瑜伽班
5、开放健身房
6、免费班车

有意向的同学请将简历投至hr@seeyon.com哟~
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