岗位职责:  
1.HR、行政、IT部门工作支持；
2.负责部门档案资料管理，包括合同及重要文档等；
3.负责部门会议、培训及活动的组织、服务工作；  
4.负责办理部门日常行政事务，及职场事务支持；  
5.完成领导及部门交办的其他工作。
    
任职资格:  
1.工作耐心细致、积极主动  
2.具有较强的文字组织能力  
3.具有良好的人际交往能力和沟通协调能力  
4.大学本科或以上学历  
    
简历投递邮箱：jiuhenghr@jdcapital.com  
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FROM 210.12.96.*