职责描述：
1.企业号微信平台的编辑
2.学习与发展中心内网的同步更新
3.学习与发展中心对内沟通的工作
4.培训项目的支持

申请要求：
1.保证持续6个月以上、每周至少4天以上的实习时间
2.本科以上学历 ，人力资源专业优先
3.熟练使用excel，ppt，会视频剪辑的优先考虑
4.良好的沟通能力和学习能力
简历投递至：staffing-coordinator.bj@schneider-electric.com，请注明投递岗位。
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