【职位吸引力】数据行业；下午茶；学习空间大；无缝接触数据行业牛人
【工作职责】
1. 完成招聘简历筛选、邀约，通报更新、分析等工作；
2. 建设并优化常规人力资源分析报表（月报），分析并提出数据优化建议；
3. 协助完成企业文化建设落地，并根据效果进行评估，提出优化。
【职位要求】
1. 专业不限，管理类专业优先，每周至少工作3天，研一、研二优先；
2. 优秀的excel、PPT技能；
3. 有数据分析经验优先，有互联网工作经验者优先；
4. 良好的跨团队沟通能力、协作能力等。
  
有兴趣的同学发简历到 zhangyan@datafountain.cn
邮件格式请注明：【实习】+【姓名】+【人力资源实习生】   附件附上简历
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