甲方就是架子大，觉得啥问题都是人家的。
好像乙方犯贱自己愿意再给你出钱搞windows一样。

培训？甲方人员自己不配合学习也是乙方的错咯？你是允许乙方扣甲方人员的奖金了吗？归根结底还不是甲方自己管理上不重视，坐在位子上欺负乙方吗，你没有把相关工作甩手给乙方吗？

最终结果是糊弄也是求仁得仁来的，世界就是个草台班子。

【 在 Dazzy 的大作中提到: 】
: 偏离由上而下的强制要求，搞些旁门歪道，那是给自己，还有支撑的业务添麻烦，最后到检查行动，还会接一个"不合规"的大锅。那是揽事上身。搞wine都比这样双系统绥靖强。
: 非要windows，仓库里待报废的pc大把，如果觉得人员技术水平，培训不到位，直接告诉领导就行了。
: 信创供应商，收了钱的，就得干活。windows不在合规框架之内。
: ...................
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