某大学研究生xx因论文问题(关系能否正常毕业)与导师a产生矛盾,然后导师a不想继续带xx,xx也不想在该导师手下搞研究了,学院出面处理,领导找到导师b(导师b还没有开始带研究生),让其接手该研究生,想问问网友,这活能接不?是要勉为其难接手,然后带该生正常毕业,体现个人价值,帮领导解决棘手问题?还是考虑同事关系,拒不接受安排呢?
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