- 主题:据说高通中国在变相裁员
这种公司的一大优势是可以transfer到总部很多人利用了这个机会
【 在 ztysys 的大作中提到: 】
: 人家有钱，养几个人算什么，毕竟这边还有业务不想搞翻
: 然而被养的看着舒服其实几年就废了，何况如果基本不涨薪的话过几年不离职也不行了。。。。。。
: 这套路起始在外企挺常见，只有民企总是急吼吼赶人
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transfer到总部的话，总包会对标美国的同level同事吗？比如国内120总包，去了是平移成20w美金还是会涨到同level的30w？（假设是30w＄）
【 在 HakenHok 的大作中提到: 】
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: 这种公司的一大优势是可以transfer到总部很多人利用了这个机会
: 【 在 ztysys 的大作中提到: 】
: : 人家有钱，养几个人算什么，毕竟这边还有业务不想搞翻
: : 然而被养的看着舒服其实几年就废了，何况如果基本不涨薪的话过几年不离职也不行了。。。。。。
#发自zSMTH@NOH-AN00
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远程登录，在家里台式机都可以远程访问服务器
东西又不能copy出来
怕什么
【 在 lzd2241 (Drive) 的大作中提到: 】
"带电脑回去跑脚本跑仿真的。办公室和实验室还是开放的",
带电脑这个，太拼了吧，回家应该整点美食，看看娱乐节目啥的吧
办公室和实验室 是开放的，还请问这个是啥意思啊
【 在 dongtcry 的大作中提到: 】
: 看岗位啊，很多职位在实验室的时间占比不多，就算回去也会带电脑回去跑脚本跑仿真的。办公室和实验室还是开放的，靠自觉啊。这几个大外企大家都接触过，对员工总体还是人性化的。
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转到印度？那高通完蛋了
【 在 lichtenlade 的大作中提到: 】
: 项目慢慢转走
: 明年一周到公司2天，在家办公3天
: 使用共享工位
- 来自「最水木 for iPhone13,4」
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高通在印度的分公司，代码是开放的
在中国大陆的分公司，代码是封锁的
华为在印度的分公司，就开在高通在印度分公司对面
【 在 dexterhl (dexterhl) 的大作中提到: 】
转到印度？那高通完蛋了
【 在 lichtenlade 的大作中提到: 】
: 项目慢慢转走
: 明年一周到公司2天，在家办公3天
: 使用共享工位
- 来自「最水木 for iPhone13,4」
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FROM 101.80.54.*
我特地看了一下，高通目前在中国有260个招聘岗位，在印度712个，在美国本土1086，中国的岗位排名第三，也不少了吧
【 在 lichtenlade 的大作中提到: 】
: 高通在印度的分公司，代码是开放的
: 在中国大陆的分公司，代码是封锁的
: 华为在印度的分公司，就开在高通在印度分公司对面
: ...................
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FROM 106.121.160.*
百分之百的谣言。中国没有这个政策。
你说的这个是美国圣何塞的政策。也没有要裁员。
【 在 lichtenlade (国务尚书) 的大作中提到: 】
: 项目慢慢转走
: 明年一周到公司2天，在家办公3天
: 使用共享工位
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