内部客体理论简述
《心灵的母体》是Ogden写的一本很不错的书,对精神分析、和客体关系的理论细节有全面而细致的解读,读过之后,非常受益,这里也提出一些自己的思考和观点。
书中特意讲解了内部客体,对于内部客体是结构还是动力,各位理论家有不同的观点。
克莱因提出,内部客体世界是围绕着自我分裂出来的部分与内部客体之间的关系组织起来的。
费尔贝恩则认为被内化的不是客体,而是客体关系,而且至少内部客体部分地是动力性的结构。
比昂的怪异客体理论提供了一个模型。
客体关系三要素
客体关系的三要素是:自体表象,客体表象,以及他们之间的关系健。
这里的客体表象是指一个单纯客体表象,有着特定的特征,单一的关系模式,并独立于自我之外。一定意义上,我认为客体表象和APM(高级知觉模型)是一体的,是没有动力或能量的结构模型。
自体表象,我也称之为感受自体,因为自体是有情绪感受的,且是与该客体互动时特定的、对应的自体子人格。
自体表象与客体表象相对应的,想象一个场景,一个和善的人,赞赏和鼓励另一个人,另一个人的表象就是感觉到被认可和接纳,从而感觉良好。也就是说和善鼓励(的人),对应感觉良好(的人)。
关系键则是指上述两客体之间的关系。
这就好像两块磁铁,相隔甚远的时候,并不能表现出其有磁性的一面,只是一个普通的物体。
相互的靠近,就会有相互的吸引力出现,并产生强烈的相互作用。上面提到的关系键,就类似于两块磁铁之间的强烈的相互作用。
如果当上诉例子中提到的两个人没有任何联系,则这个关系(键)就是现实地不存在的,但两个人都依然存在。所以可以看出,两个人的关系是独立于两个人的,从而是客体关系的第三个要素。
两类关系
磁体只是一个形象的例子。回到人际之间的关系,可以分为两类。
一类是好的关系,是与兴奋性客体形成的关系,给自体带来好的、愉悦的体验,是个体所期待的,可以使个体产生满足感。
另一类是坏的关系,是与拒绝性客体、或是焦虑性客体所形成的关系,给自体带来不好的情绪体验,因此个体也会努力去避免在现实中遇到这样的客体;逃离这样的客体关系的势力范围,也会产生一种快乐体验。
如果不能逃离这样的客体关系的势力范围,个体在承受或对抗这样的焦虑的时候,也有可能会产生心理能量的变性,而产生攻击性。成功的对该客体的攻击,也会带来愉悦的感受。
客体表象与动力
客体表象是没有动力的,它只是一个结构。但关系键则是有动力的,是自体的延伸。或者说,某特定个体的所有的客体关系键的集合,就是该个体的人格。
关系键根据客体是兴奋性客体,还是拒绝性(焦虑性)客体,也会充满不同的动力。对于一个兴奋性客体,其关系键中的动力是为了获得这个客体,并满足自己的愿望。如果没有现实的客体存在,就会努力去寻找,尝试接近这样的客体。
对于拒绝性客体(焦虑性客体),这个关系键中所包含的动力则是要远离这个客体,直到处于安全距离之外;将这样的客体威胁压抑到潜意识之中,也是一种动力的实现方式。与前一种关键键的不同之处在于,当这样的拒绝性客体处于安全距离之外,或被压抑到潜意识中之后,该动力就消失了。
不过如果是出现了上诉说的心理能量的变性现象,该关系键中的动力就不会因为在安全距离之外而消失;相反个体可能会将客体表象泛化,使更多的人可以匹配这个坏客体,从而对这样的客体发起攻击,来释放关系键中所蕴含的动力,这也是一种动力的形式。
焦虑性客体的泛化
在我看来,在与坏的客体互动的过程中,自体会感受到负性的体验,包括受创伤、焦虑、压制等等,会使个体努力想要和该客体保持距离。
但这里的一个前提是,必须知道这个焦虑性客体是什么样的,对其有明确的界定。
但一种情况是,在强烈的、多次的与该焦虑性客体的互动之后,个体会对该客体处于过敏状态,会出现焦虑的泛化,所有与之相关的元素,都会引起个体的焦虑,包括与之相似的人、特定的场所、互动的内容等等。
这使得该个体将该焦虑性个体的APM模型在情感层面泛化,而出现明显的广泛性焦虑。与该焦虑相对应的关系中的动力,就是要试图逃避这不确切的广泛的焦虑,以至于找不到一个有安全距离感的状态,而一直处于焦虑中。
焦虑性客体的动力存在
人类对于焦虑会有“假设存在”的现象,是指人类在久远的进化过程中,为了更早地发现危险的存在,从而更为广泛地假设焦虑对象的存在,再通过现实检验来排除假设,从而能够降低危险对个体造成的伤害的可能。
这样的“假设存在”也存在于当代人的心理层面,这也是焦虑得以泛化的一个原因。
但在很多时候,焦虑对象是不能完全通过现实验证来排除的,比如说某人是不是不喜欢我,甚至对我有敌意。我无法通过直面此人,去询问这样的假设存在是不是真实的存在,也就无法排出这样的假设存在,于是这样的假设存在,就变成了真实的存在,而引起个体的强烈焦虑。
作者:米锋 (公众号:思想的熊, VX: deep_ego)
易格动力心理工作室
十四年经验的心理动力学咨询师
心理卫生协会总会会员
--
FROM 103.229.218.*