35挺好。35之后确实工作劲头不足


【 在 angusta (big toe) 的大作中提到: 】
: 只能采取平庸策略。
: 好多帖子说能一眼看出老员工水平如何如何，但是那也只是限于某小领域小业务范畴，你眼光能准一些。
: 一旦放到公司和集团甚至社会层面，其实没有多少情况，你能准确判断一个老员工的价值。
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FROM 210.26.114.*