没有吧，非升即走的考核标准往往是透明得不能再透明的

问题是怎么拿到那些KPI
【 在 smn 的大作中提到: 】
: 努力不一定晋升
: 躺平也可能晋升。
: 进入工作环境其实主要看领导是什么人。
: ...................
--来自微微水木3.5.14
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