帽子们的收入本来就是普通人的2-3倍，已经吃得够饱了，咋还拼命想办法吃普通人饭碗里的饭呢？

这个月开始，绩效直接预扣一半，年终再按业绩发放剩余绩效。
至于业绩，你怎么可能搞得过帽子团队呢？普通人最后钱少发了变得合理合法，只能怪自己实力不行？

发自「今日水木 on ELE-AL00」
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