一般单位的劳动合同到期后如果单位不续签，需要提前30天书面通知，或者提供一个月的工资补偿。不知像中科院这种事业编制的聘用合同是否也一样，还是会有不同的规定呢。最近身边有人遇到此类困扰，想咨询有了解的吗？谢谢了
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