民企中50多的啥情况？目前年龄歧视比较多，还有岗位么？如何应对好些？

【 在 wodexiaomaji 的大作中提到: 】
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: 【 以下文字转载自 WorkLife 讨论区 】
: 发信人: wodexiaomaji (wodexiaomaji), 信区: WorkLife
: 标 题: 非体制内干到退休的多么？延迟退休到65还有很多年，很焦虑
: 发信站: 水木社区 (Sat Jan 8 12:22:48 2022), 站内
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养老金入不敷出，延退是必然的事，估计未来吧

【 在 novicer 的大作中提到: 】
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: 现在的政策已经到65岁才能领退休金吗？
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: 【 在 wodexiaomaji 的大作中提到: 】
: : 发信人: wodexiaomaji (wodexiaomaji), 信区: WorkLife
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50多基本找不着工作了。只要有的选，没有愿意要岁数大的。

应对办法就是存点钱，自己买社保，挨到领退休金的年龄。

【 在 wodexiaomaji 的大作中提到: 】
: 民企中50多的啥情况？目前年龄歧视比较多，还有岗位么？如何应对好些？
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修改:martinjspace FROM 221.219.109.*
FROM 221.219.109.*

美国年龄歧视比中国要好一些。法律禁止。

不过50岁之上失业率更低有点想不明白。

【 在 trepreneur 的大作中提到: 】
: 我看过美国不同年龄下的年收入，大约42到48岁年收入是顶峰，但是50岁以上就业率好像更高。我觉得只有愿意接受略低的工资，50岁找工作没有问题
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刚看了一个数据
https://www.statista.com/statistics/217899/us-employment-rate-by-age/
美国年龄45-54的就业率和35-45差不多。80%
但是55之上就业率减半了。40%

美国的55估计和中国的50差不多，50岁之后至少有一半的人找不到工作。

考虑到体制内就业率和年龄无关，也就是说减少的就业率都是体制外的工作。

所以体制外50岁的很可能70%都没有工作。

【 在 trepreneur 的大作中提到: 】
: 因为50岁以上经验丰富，而工资更低。
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修改:martinjspace FROM 221.219.109.*
FROM 221.219.109.*