- 主题:互联网大厂裁人n+1是按封顶的社平3倍，还是按实际工资？
我有个同学不在互粘网大厂，在一个传统软件公司，hr给他按封顶算的，然后时间也是封顶12个月，一共也没赔多少钱了
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FROM 111.0.99.*
n+1是协商离职，所以这个基数实际上是可以谈的
谈不拢的赔偿是2n，那个按社平三倍封顶应该合法
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FROM 61.144.201.*
不是这样，公司备案后就不用2N。
【 在 Dankeschon 的大作中提到: 】
: n+1是协商离职，所以这个基数实际上是可以谈的
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: 谈不拢的赔偿是2n，那个按社平三倍封顶应该合法
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FROM 123.123.1.*
真有备案且成功的？
【 在 friendz 的大作中提到: 】
: 不是这样，公司备案后就不用2N。
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FROM 59.82.59.*
你见过谁备案的？
【 在 friendz 的大作中提到: 】
: 不是这样，公司备案后就不用2N。
论坛助手,iPhone
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FROM 180.173.63.*
n+1基本上就是未备案的约定俗成了
协商不成大概率两败俱伤，一般都拿了走人，持续拉扯对自己也不太有利
【 在 zeus2615 的大作中提到: 】
: 你见过谁备案的？
: 【 在 friendz 的大作中提到: 】
: 论坛助手,iPhone
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FROM 111.199.106.*
人家问的不是n，是每月工资按什么算？实际工资还是3倍社平？
- 来自 水木社区APP v3.5.7
【 在 VIV 的大作中提到: 】
: n+1基本上就是未备案的约定俗成了
: 协商不成大概率两败俱伤，一般都拿了走人，持续拉扯对自己也不太有利
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FROM 219.237.176.*
我知道的都是3倍社平，不过那个公司本来就比较抠，不排除有按实际工资的，外企据我所知大部分都按工资，而且n+x数量肯定比国内大厂多
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FROM 219.142.253.*
有哪些不利
【 在 VIV (威武) 的大作中提到: 】
: n+1基本上就是未备案的约定俗成了
: 协商不成大概率两败俱伤，一般都拿了走人，持续拉扯对自己也不太有利
: 【 在 zeus2615 的大作中提到: 】
: : 你见过谁备案的？
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FROM 36.110.18.*
钱和房都够用了，不打算再找工作，是不是可以battle一下
【 在 VIV 的大作中提到: 】
: n+1基本上就是未备案的约定俗成了
: 协商不成大概率两败俱伤，一般都拿了走人，持续拉扯对自己也不太有利
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发自「今日水木 on PDYM20」
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FROM 124.127.223.*