是的，很多都退二不休，拿高薪
【 在 crazyhuman 的大作中提到: 】
: 这些人退下来就不干活，占据年轻人编制，拿最高绩效。这没法招聘到优秀年轻人
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FROM 36.100.45.*

人一月旦
【 在 crazyhuman 的大作中提到: 】
: 这些人退下来就不干活，占据年轻人编制，拿最高绩效。这没法招聘到优秀年轻人
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FROM 60.29.0.*

同意
【 在 ruanji314420 的大作中提到: 】
: 体制内50岁以上就应该裁掉了，让他们去社会上找工作。
:
:
: ...................
--来自微微水木3.5.17
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FROM 124.64.22.231

岗位就在那，换一个来还是一样高薪养着没区别，同时退了那个给高退休金，空出来的编制又招一个吃皇粮直到死，整体就是退一变二，总之不管如何不能退，除非退了之后编制取消，就是现在有些财政压力大的地方在做的缩编
【 在 chenzao 的大作中提到: 】
: 是的，很多都退二不休，拿高薪
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FROM 120.230.77.*

无所谓

加班加点干活 只要服务群众满意就行

【 在 orf 的大作中提到: 】
: 标  题: Re: 我认为体制内60岁就该退休，特别是有级别的
: 发信站: 水木社区 (Wed May 28 13:59:27 2025), 站内
:
: 不干活但占着编制，至少大家可以少一个供养啊，退了之后空出来的编制又进一个，领导退了职位也会另一个编制的替换上，整体就是退一变二
: 【 在 crazyhuman 的大作中提到: 】
: : 本来就是，随便哪个单位去看看，那些从领导岗位退下来的，55以上的有人干活吗？还占据编制和高额绩效。把优秀的年轻人没有编制都不来。
: --
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: ※ 来源:·水木社区 http://m.mysmth.net·[FROM: 120.230.77.*]
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FROM 223.104.228.*