- 主题:Re: 招聘不到人
这不就是临时工么
【 在 zsl1978 的大作中提到: 】
: 北京高校管理岗临聘人员，待遇不高，但是稳定，一直没人投简历。要求正规本科以上就行，理工类最好。工作量不大，8-17点正常上下班，偶尔加班，有寒暑假。适合35以上的来，有推荐的话可以站内信。
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FROM 221.222.20.*
都是没保障，当然选工资高的，你自己也说工资不高
【 在 zsl1978 的大作中提到: 】
: 现在所有高校无编制的，都是第三方派遣。学校是不会跟你直接签约的。说的再多都没用，身边有需要的可以推荐来。本版风气不太正，牢骚满腹的一大堆。国企大厂一样没保障吧，谁敢说能干一辈子。
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FROM 101.88.41.*
如果不是临时工，哪还能放出来？早就内部分了。
【 在 xiaoni1 的大作中提到: 】
: 临时工
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FROM 222.128.36.*
请问还在招吗？
【 在 zsl1978 的大作中提到: 】
: 西城、大兴，大兴可能时间多点。
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发自「今日水木 on iOS」
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FROM 223.104.41.*
您好，请问招到人了吗？
【 在 zsl1978 的大作中提到: 】
: 理工类最好，机电学院招人，研究生管理岗。通过与第三方公司签约，临聘。
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FROM 223.72.255.*
八点就上班，怎么带娃啊
【 在 brokenwing 的大作中提到: 】
: 我猜是因为工资几千，所以年轻人不愿意干，而且要理科生。文科生愿意干的多，倒是很适合带娃女性，尤其目前大环境不好。
: 虽然跟第三方签，看似特别不稳定，但还是看学院吧，我认识的朋友都干了6年了。
: 有很多人才配偶也会先干这种职位，但都有坑就转正了。没关系的，就是干一辈子，没有任何奢望。大家嫌弃这种职位，其实大部分都是硕士。。。
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FROM 119.57.117.*
屁
冠冕堂皇的话说一堆
实际情况就是能不能把你们的创造力多用于真正的技术创新，不要搞这种人事创新！
【 在 RouNing 的大作中提到: 】
: 劳动法保护每个合法经营的纳税企业。包括第三方劳务公司。
: 也保护每个诚实劳动的劳动者。
: 同工不同酬是社会普遍现象。想扭转，得有上层设计才行。
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FROM 159.226.100.*
怎么也得混合保险啊，连保险都没有。
【 在 neuuman 的大作中提到: 】
: 你说的非常对，谁去谁知道
: 成天一堆破事，没事就加班，还要给大学里那些大妈提供情绪价值
: 干完这工作之后，就会知道，真不如全职在家
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FROM 119.57.117.*
可惜了，我觉得这工作挺好，就是临时工哎
【 在 zsl1978 的大作中提到: 】
: 理工类最好，机电学院招人，研究生管理岗。通过与第三方公司签约，临聘。
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FROM 42.88.42.*
确实，我第一个工作就是研究所项目聘用，比这个派遣还好点，工作还好，就是不平等，发福利别人有你没有，工资也低，比学生补贴高不了多少
【 在 saic 的大作中提到: 】
: 这必须的
: 本来就是第三方外包人员
: 事业单位本来三六九等就严重
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FROM 59.108.209.*