所处行业北京崩盘，试着投递二线城市岗位，拿到一个外包offer，乙方说甲方那边比较着急让第8天就入职，跟乙方商定第10天入职。期间手头一些事没处理完，又分别往后推了1天，比约定的入职时间晚了2天。甲方国企这种入职时间修改的oa单子涉及很多部门，领导审批，多次更改入职时间甲方可能很生气，又只是个外包岗位。
等到手头所有事情都忙完，去跟乙方签劳动合同时，乙方说无法入职
我多次推迟入职时间，甲方取消offer，这无可厚非，是我有错在先。
唯一让我不能释怀的是，乙方外包公司为何不提前跟甲方沟通我入职这个流程是否正常，直到最后一天去签合同了，才发现推进不下去，要是早跟甲方沟通offer出了问题，早点通知我，我也就不用从北京搬家到二线了，我损失还能小点，真坑。
在我向乙方提出质疑她们在这之前有没有跟甲方及时沟通时，乙方经理给看跟甲方的聊天记录截图的入职日期仍然是之前商定好的日期
二线城市机会很少，很难再找到这么高薪的工作，好的工作能力只是一方面，运气更重要，损失太大
今年太衰了，头脑不清醒，缕缕犯错，每个坑都踩了一遍，机会一个都没把握住，自己太蠢
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