从没听说过大厂末位淘汰给2n的


仲裁没个一两年完不了，要准备各种材料和举证，时间也是成本




仲裁期间很可能进hr联盟黑名单，找工作也麻烦

【 在 kimkilyer 的大作中提到: 】
: n+1是合法解除，末位淘汰那就是违法解除，要2n的
: 仲裁对劳动者成本极高是啥意思？根据我自己看到的、经历的，仲裁对劳动者的成本几乎为0（要大城市，中西部可能会很高）
: 仲裁需要的
: 1、去申请仲裁，现场有人教你怎么填写，甚至帮你去查企业的材料
: 2、提交证据（这个会麻烦点，要找具体证据，但工作人员也会告诉你准备哪些材料）
: 3、等待开庭
: 4、开庭出现即可
: 这里面就没有什么成本，最大的成本就是证据那块，但这个现在难度小太多了。
:
你要说被裁期间没有收入啥的，仲裁期间你完全可以找工作，找到工作上班，仲裁和你继续上班没啥关系，如果你觉得你稳赢，你都可以不上班，花自己的存款，要求继续履行劳动合同，这样仲裁到一审、二审期间你的工资要给你发。
:
至于你说hr联盟，这个确实有，但一般也就是某个地区的（比如说上海黄浦区啥的），全市的这种很少的，因为同类型公司本身也是竞对，老板脑子有病让hr之间互通消息，万一把公司的人力成本啥的说出去那不坑了。
发自「快看水母 于 NE2210」
--
※ 修改:·KleinXin 于 Apr 28 10:18:32 2025 修改本文·[FROM: 223.104.41.*]
※ 来源:·水木社区 http://www.mysmth.net·[FROM: 223.104.41.*]

修改:KleinXin FROM 223.104.41.*
FROM 223.104.41.*