比如很多码农管理者的优势都用在了曾经管理过超过100人的码农团队上了
  
而在AI编程的趋势下，码农团队不需要超过10个人，超过10个人就是过度配置了。所谓的那些曾经管理过超过100人的团队的经验，都是负资产，这些“高级管理者”都可以直接淘汰下岗了
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