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主题:Re: 被分在一个在低水平团队里,如何谋求发展?
tubo20222
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2025-10-13 09:27:45
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深有感受。我一个朋友就是因为她的直属领导是个50+的老头,对新技术一窍不通,她那会刚毕业,还是学生思维,为了展示自己“有能力”,致力于给领导“讲明白了”,结果被领导认为对领导不尊重,把她边缘化了,最后她自己离职了,离职前她才领悟到,不应该给领导讲细节,告诉领导结果就完了。
【 在 tortelee 的大作中提到: 】
: 领导不行,你表现的技术高,领导反而觉得受到威胁
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