一个五十多的工人，以前没交过社保，入职时要求不交社保，写了书面保证。现在离职了，反咬一口，说公司没给他交社保，要告我，怎么处理好？

谢谢各位的回复，拖了三个多月，最后在仲裁那儿和解啦，赔了两万，供各位参考。
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