- 主题:印度CEO有两下子,把微软码农骗到美国再裁员,零赔偿
这就是为了洗地,扯淡的
搬家费用能有多少,微软很多20年以上员工,裁员费用超过百万,微软给的搬家费用能超过百万?
【 在 iwannabe 的大作中提到: 】
: 你知道relocate的费用比国内直接裁员费用要高不少吗
:
--
FROM 61.171.206.*
假定你工作5年,年薪50万人民币,国内裁员陪N+1=6个月,相当于25万人民币;
同样的级别的员工搬到美国去,工资至少15万美元起,按微软这次的赔偿规则,陪16+5*2
周
=26周=6.5个月的美国工资 = 8.125万美元
到底是在美国赔8.125万美元多,还是在国内赔25万人民币多,这算不出来吗?这还不算
把
员工全家搬到美国的全家机票,L1签证律师费,全家家具搬家的跨国集装箱费,到美国后
全
家2个月的全包酒店和租车费,还有代为找新房的中介费等等,你数学有小学毕业的水平
,
也得不到骗去美国再裁员能省钱这个结论。
楼上回复你了,我觉得很正确
【 在 larryxin 的大作中提到: 】
: 这就是为了洗地,扯淡的
: 搬家费用能有多少,微软很多20年以上员工,裁员费用超过百万,微软给的搬家费用能
: 超过百万?
--
FROM 119.139.197.*
他们根本不知道(也不愿意)办h1b的费用一般在1.5w刀(含律师费等各种费用),在美国本土招聘一个码农成本基本在2w刀(中介、广告、公司成本)。
真的要是这些成本很低的话,在employment at will的条件下,稍有不合适开了就行了。实际上随便开人并不普遍,就是招人成本不低,不轻易招也不轻易开。relocation的办L1还有跨国搬家费,成本绝对比这个还要高。
【 在 yineima 的大作中提到: 】
: 有脑子的人随便算一下不就行了吗?非要把智商降低到抖音快手小红书里面的初中生的平均水平?
: 假定你工作5年,年薪50万人民币,国内裁员陪N+1=6个月,相当于25万人民币;
: 同样的级别的员工搬到美国去,工资至少15万美元起,按微软这次的赔偿规则,陪16+5*2周=26周=6.5个月的美国工资 = 8.125万美元
: ...................
--
修改:shocker FROM 14.145.27.*
FROM 14.145.27.*
对于工作20多年的员工,不算搬家费用,只算搬到美国这半年的工资成本支出就超过百万了。
【 在 larryxin 的大作中提到: 】
: 这就是为了洗地,扯淡的
: 搬家费用能有多少,微软很多20年以上员工,裁员费用超过百万,微软给的搬家费用能超过百万?
: :
--
FROM 223.104.148.*
美不要往欧身上硬凑
没有社会党、工党,没有左翼传统的地方
【 在 lisiaroo 的大作中提到: 】
: 选择相信这是正解
: 欧美资本家没有东方集团那么邪恶和没底线
:
--
FROM 101.5.198.*
【 在 lisiaroo 的大作中提到: 】
: 选择相信这是正解
: 欧美资本家没有东方集团那么邪恶和没底线
: 欧洲是因为有个幽灵来过,所以改变不少。老美可没有
--
FROM 182.90.206.*
才知道美国裁员比中国赔偿低吗?美国裁员据我以前所知,一般就给1个月,最多2个月,没有什么N+1,N+3,跟工作年限没关系。有的就是0赔偿。
【 在 topjoker 的大作中提到: 】
: 萨提亚.纳德拉(Satya Nadella),1967年出生于印度海德拉巴的Nizams市,并在印度的门戈洛尔大学(Mangalore University)获得了电子和通信的工程学士学位,随后前往美国留学,在威斯康星大学(University of Wisconsin-Milwaukee)攻读计算机硕士,后来在芝加哥大学攻读MBA。现任微软公司CEO、董事长。
--
FROM 183.241.48.*
等把你裁员走人的时候,安家费你能拿得回来吗?安家费应该不会是给你一大笔钱这种方式的,而是报销或者分批津贴这种形式
【 在 kezhifeng 的大作中提到: 】
: 那批人去美国,给了大笔安家费吧,记不清了
--
FROM 183.241.48.*
国内微软已经都没啥岗位了,咋relocate回国?
【 在 kingarthur 的大作中提到: 】
: 那不能申请relocate回国工作吗?
--
FROM 183.241.48.*
但是你得在美国生活啊,如果回中国,就会有搬迁,机票等费用产生。
【 在 iydong 的大作中提到: 】
: 美国互联网收入是国内的三倍。
--
FROM 183.241.48.*