- 主题:高校里面也搞薪酬倒挂~!实在不服气
不会全跑的,有能力换个更好的工作的人不多,大部分都是嚷嚷两声就继续混了
【 在 mjun512 的大作中提到: 】
: 要让流动,你们不全跑了。谁当冤大头
: 发自「今日水木 on Mi 10」
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FROM 223.104.38.*
那可不一定。
【 在 ginggo 的大作中提到: 】
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: 不会全跑的,有能力换个更好的工作的人不多,大部分都是嚷嚷两声就继续混了
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发自「今日水木 on Mi 10」
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FROM 223.104.39.*
是的。少数走,真好良心流动,对学校发展更健康
【 在 ginggo 的大作中提到: 】
: 不会全跑的,有能力换个更好的工作的人不多,大部分都是嚷嚷两声就继续混了
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FROM 115.231.148.*
水平高低怎么区分
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FROM 223.104.39.*
不赞同给高薪的方法,让人才们少干些杂活才是正道,提供好的科研环境和平台。。。。
【 在 G1001 的大作中提到: 】
: 新晋的年轻博士拿高层次人才年薪
: 水平还没我们这些摸爬滚打上正高的人高
: 但薪酬比我们多多了
: ...................
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FROM 124.207.38.*
【 在 ginggo 的大作中提到: 】
: 不会全跑的,有能力换个更好的工作的人不多,大部分都是嚷嚷两声就继续混了
可以去下一等次的学校,收入高一些,压力小一些。其实不走,主要还是家庭拖累。比如孩子上初中,关键时刻,安稳为好,要是影响了孩子,那点钱得不偿失。
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FROM 112.23.126.*
前浪死在沙滩上
【 在 G1001 的大作中提到: 】
: 新晋的年轻博士拿高层次人才年薪
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: 水平还没我们这些摸爬滚打上正高的人高
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: 但薪酬比我们多多了
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: 虽说要考核,但又不是那种非升即走的
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: 我们也可以啊
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: 可是人事处不给我们,说是留给引进人用的
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: 结果一堆老人要离职,然后
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发自「今日水木 on Android」
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不相信,非升即走要是论文要求比老体制还低, 怎么非升即走。
或者你要觉得能到达要求, 而且收入更高, 完全可以要求转成非升即走。
我了解的国内几个兄弟院校,允许自由转轨的, 没有见过愿意转到非升即走。 倒是有不少是原本属于非升即走,达到了第一个聘期要求以后,立即转成的老体制。
【 在 cicinho 的大作中提到: 】
: 是,我们新进的所谓非升即走,考核要求比我们底,拿的还多
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- 来自「最水木 for iPhone 11」
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FROM 27.154.194.*
非升即走五年五篇论文,一个基金。我们每年两篇论文。你说低不低
【 在 calvinru 的大作中提到: 】
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: 不相信,非升即走要是论文要求比老体制还低, 怎么非升即走。
: 或者你要觉得能到达要求, 而且收入更高, 完全可以要求转成非升即走。
: 我了解的国内几个兄弟院校,允许自由转轨的, 没有见过愿意转到非升即走。 倒是有不少是原本属于非升即走,达到了第一个聘期要求以后,立即转成的老体制
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发自「今日水木 on VKY-AL00」
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修改:cicinho FROM 202.201.10.*
FROM 202.201.10.*
论文的质量要求不一样吧。 如果质量也一样,你完全可以要求转岗.
【 在 cicinho 的大作中提到: 】
: 非升即走五年五篇论文,一个基金。我们每年两篇论文。你说低不低
: 【 在 calvinru 的大作中提到: 】
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- 来自「最水木 for iPhone 11」
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