- 主题:经费考核是个不好的风气啊
完成的占多少比例？完不成怎么办的
【 在 hitmanman 的大作中提到: 】
: 吹都省属双非
: 销售型科研考核
: 其他都好说
: ...................
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FROM 120.245.94.*
明年实发每月两三千
【 在 lucktime 的大作中提到: 】
: 完成的占多少比例？完不成怎么办的
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FROM 183.147.66.*
骗个钱还得考核，这是得有多努力多优秀啊，把这股子劲儿用正事儿上还愁卡脖子？？
【 在 lucktime 的大作中提到: 】
: 如题，现在高校里面对科研人员考核不限于论文专利这些了，这些年陆续听闻有经费考核要求，按聘期周期内，大概人均五六十万左右，副教授减一些，教授加一些，一个聘期副教授一百五左右的样子，教授三百左右的样子，是有点恐怖啊？这去哪弄项目完成，关键是这周期完成了下一周期又来了，你们是不是有类似要求了？
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FROM 110.156.90.*
某校副高年均200
【 在 lucktime 的大作中提到: 】
: 如题，现在高校里面对科研人员考核不限于论文专利这些了，这些年陆续听闻有经费考核要求，按聘期周期内，大概人均五六十万左右，副教授减一些，教授加一些，一个聘期副教授一百五左右的样子，教授三百左右的样子，是有点恐怖啊？这去哪弄项目完成，关键是这周期完成了下一周期又来了，你们是不是有类似要求了？
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FROM 222.211.234.*
从高等级降级，聘期考核不合格的话
【 在 papo 的大作中提到: 】
: 挺好奇，没完成任务的，是开除还是不予续聘？执行的如何？想没想过如果严格执行，领导全家被砍的后果？
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FROM 112.32.119.*
达不到要求，会如何？还不是不了了之，真急了，复旦姜博士的事还会一次又一次上演，不信的话，静待佳音
【 在 lucktime 的大作中提到: 】
: 如题，现在高校里面对科研人员考核不限于论文专利这些了，这些年陆续听闻有经费考核要求，按聘期周期内，大概人均五六十万左右，副教授减一些，教授加一些，一个聘期副教授一百五左右的样子，教授三百左右的样子，是有点恐怖啊？这去哪弄项目完成，关键是这周期完成了下一周期又来了，你们是不是有类似要求了？
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FROM 171.113.167.*
这么火急火燎的，你是不是都生气了？
哪能这么主动，点都不矜持。
【 在 abaq 的大作中提到: 】
: 刚搞了个200多万的项目，合同一签，对方火急火燎的就打了100多万过来
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FROM 218.93.20.*
哈哈哈
这个横向项目已经结束了。。。
主要是他们需要我们的报告来解决某个很大的麻烦，然后档期也很紧，所以就很快
【 在 wayne28 的大作中提到: 】
: 这么火急火燎的，你是不是都生气了？
: 哪能这么主动，点都不矜持。
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FROM 111.187.63.*
二十年就这样，有钱在系里横左走
【 在 lucktime 的大作中提到: 】
: 如题，现在高校里面对科研人员考核不限于论文专利这些了，这些年陆续听闻有经费考核要求，按聘期周期内，大概人均五六十万左右，副教授减一些，教授加一些，一个聘期副教授一百五左右的样子，教授三百左右的样子，是有点恐怖啊？这去哪弄项目完成，关键是这周期完成了下一周期又来了，你们是不是有类似要求了？
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FROM 183.193.137.*
有钱的当然可以横着走，但是也要给钱少的人走的机会，毕竟不同领域钱相差挺大的。而且经费见了帽子也没法横着走。其实以前才才是破四唯，有经费的，有帽子的，有论文的，有大奖的都可以横着走，并不唯哪一个。现在只剩下唯帽子了。
【 在 beta756 的大作中提到: 】
: 二十年就这样，有钱在系里横左走
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FROM 121.225.55.*