- 主题:为什么很多公司歧视职业生涯有gap的人？
不理解。
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因为没gap的人足够多
【 在 poo1fish 的大作中提到: 】
: 不理解。
发自「快看水母 于 NE2210」
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FROM 111.32.37.*
因为特殊啊。所谓歧视，就是对特殊的人排挤。
【 在 KleinXin 的大作中提到: 】
: 因为没gap的人足够多
: 发自「快看水母 于 NE2210」
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FROM 61.145.150.*
嗯，本青工作19年，跳槽6次，一天工作日都没耽误
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FROM 120.245.98.*
什么专业
【 在 l00000 的大作中提到: 】
: 嗯，本青工作19年，跳槽6次，一天工作日都没耽误
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FROM 111.197.66.*
可能是觉得能gap久的人不缺钱，加不了班
【 在 poo1fish 的大作中提到: 】
: 不理解。
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FROM 183.241.183.*
四大天坑
【 在 useCASE 的大作中提到: 】
: 什么专业
:
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FROM 120.245.98.*
因为gap让人产生疑虑：
要么生病，要么竞争力不够，要么违法进去了，
要么负担重，要么贪玩，负面的因素可能多，
跟不上职场节奏。
【 在 poo1fish 的大作中提到: 】
: 不理解。
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FROM 183.241.204.*
一个正常社会人因为坐牢导致脱离社会形成gap后回归社会的话大概率是被歧视的，职场上的gap具备与之相似的心理学意义。
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FROM 119.132.172.*
其实现在已经没有这么夸张了
主要还是岗位不够，老人们薪资需求太高了
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FROM 120.245.0.*