- 主题:土木的年轻人会被这新闻给吓跑了吧，以后基建狂魔怎么办
没毛病
【 在 RockNRoll 的大作中提到: 】
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FROM 202.121.147.*
法院送传票是法院专送，五天三送都不收才叫拒收
实习生送，对方就不签收了，有啥证据证明是对方拒收？
【 在 ptco 的大作中提到: 】
: 这就跟法院送传票一样，不是你拒收就行的，拒收是罪加一等。一般是发给负责收发文的资料员。
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--来自微微水木3.5.14
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FROM 101.249.212.*
不会的。你看水木都有无数人支持只追责实习生。
【 在 babu2015 的大作中提到: 】
: 这个肯定会反转的，形成舆情了
: 【 在 RockNRoll 的大作中提到: 】
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: ...................
--来自微微水木3.5.14
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FROM 114.242.248.*
丧心病狂啊
【 在 RockNRoll 的大作中提到: 】
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FROM 101.230.97.*
真冤枉。送个文件还有责任了。我送之前也没打开信封看啊，也不知道写的啥。人家却说我知道内容。要是顺丰没送到，顺丰有责任吗
【 在 RockNRoll 的大作中提到: 】
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FROM 118.199.214.*
有懂行的么，这实习生能担任项目质量员么，这岗位不得是正式员工？
实习生无论如何也就是个次责吧，承担刑事责任夸张了哎
【 在 RockNRoll 的大作中提到: 】
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FROM 36.112.184.*
看来你没看懂我之前说的。
本案存在两个停工令，一个是监理签发的《工程暂停令》，一个是总包单位在收到监理的暂停令之后又自己额外开的一个给分包一线的停工令。前者是法定要求，必须人肉送达并签收，本案中这个手续已经完成了。如果总包单位拒收，就是拒绝执行监理指令，监理可以直接向住建局举报，举报之后发生的所有事故监理都免责，总包负责人除非脑袋被门掩了，不敢拒收监理的停工令。
后者，总包收到监理停工令后自己另行发出的停工令，这个不是法定要求，工程实践上也没有这么干的，还找个人人肉送到一线，不需要，总包项目经理一个电话就搞定了。所以你说这实习生冤不冤。
不过，如果实习生自愿承担这个责任，那就不冤，谁让他自己认了呢。
【 在 mypeony 的大作中提到: 】
: 法院送传票是法院专送，五天三送都不收才叫拒收
: 实习生送，对方就不签收了，有啥证据证明是对方拒收？
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FROM 123.122.162.*
应该是当面现场通知停工，并监督执行。另外，应该有监理一直在作业现场旁站，总监发停工令后，更要有监理在现场监督停工，如果不停，还有其他程序可走。
【 在 ptco 的大作中提到: 】
: 本案中有两个停工令，一个是29日监理发出的《工程暂停令》，已及时送达总包单位，签收的人是实习生，实习生也立即转交总包负责人了。另一个是总包负责人收到监理的暂停令后，又另行签发了一个内部的停工令，排实习生人肉送到施工现场，实习生没有及时送达，现场未及时停工，出事了。
: 我要说的是，法定的停工令只有一个，就是前者，监理的工程暂停令。而后者，不是法定程序，一般工程也没见过走这种程序的，都是收到监理停工令后直接电话通知现场停工。
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FROM 111.194.14.*
这几个就是顶包的，因为他们没任何权利，只是被动执行。
最应该抓的是项目经理和生产经理
【 在 RockNRoll 的大作中提到: 】
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FROM 61.49.60.*
一、不需要在现场通知，送达总包单位即可
二、监理是要到现场看一下是否真的停工，如果没停工，应该向住建部门举报。
【 在 abcdz 的大作中提到: 】
: 应该是当面现场通知停工，并监督执行。另外，应该有监理一直在作业现场旁站，总监发停工令后，更要有监理在现场监督停工，如果不停，还有其他程序可走。
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FROM 123.122.162.*