我已经很露骨地说了，让她抄一个，她说她找不到，让我去给她找，我又说你们找干这个的专家做，她说她不认识，让我帮她找，一个处长像个职场巨婴
【 在 goforward666 的大作中提到: 】
: 就冲你能码这多么字 清清楚楚的把这个事说清楚，我觉得你很认真、判断也应该很对。但如果是国企的话，遇到这种还需要协助她想办法或者明确指出借助哪些外部资源往前推动才行，直接给她压力没用，她做的不咋地，你也不能把她咋地。
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